Gepubliceerd op: 10 januari 2022 Wie werkt in ons land kan dat onder verschillende contractvormen: met een vast contract van bepaalde of onbepaalde duur, op uitzendbasis als ‘interimmer’ of als consultant. Als consultant ben je ook vast in dienst, maar je dagdagelijkse werk doe je niet rechtstreeks bij je werkgever, maar bij klanten. Tom Andries, consultant bij iStorm Projects, somt negen voordelen op van werken als consultant.
Consultancy wint aan populariteit. Bij iStorm Projects ga je aan de slag als consultant binnen IT: je bent werknemer bij het iStorm Projects , maar voert opdrachten uit bij klanten.
Wat doet Tom?
Voor Tom zit dat zo: ‘Ik werk voor iStorm Projects als IT Service Engineer en voer momenteel een opdracht uit bij een bouwbedrijf. Zij hebben afdelingen in Duitsland, Engeland, Australië, Frankrijk … met elk hun eigen IT-ers. Ik neem de IT-dienst van de Belgische en Franse afdeling voor mijn rekening. Voor hen doe ik algemeen IT support, maar ook het bestellen van nieuw materiaal, het onderhoud van servers, cyber security, kortom alles wat een onderneming nodig heeft op vlak van IT ondersteuning.’
Voordeel 1: Meer vrijheid
‘Hoewel het niet altijd zo is, solliciteer je meestal voor een job die je toch enige tijd wil doen. Jouw werkgever verwacht ook dat hij of zij je aan boord kan houden voor jaren, en als je het goed doet, zelfs voor de rest van je leven. Mij lijkt dat niet zo fijn, daarom ben ik liever consultant. Als mijn huidige project me niet langer uitdaagt, neem ik contact op met Eric (De Prins, Director iStorm Projects). Hij kan dan een vervanger voor mij zoeken, zodat de klant verder kan en ik kan starten op een nieuw project. Als vaste werknemer gaat dat allemaal niet zo simpel: je moet ontslag nemen bij je huidige job, opzegtermijn, verlofdagen, vakantiegeld, opnieuw een loon onderhandelen, er komt veel bij kijken. Wanneer ik iets anders wil, wissel ik van project en blijft mijn contract bij iStorm Projects lopen zoals voorheen. Die vrijheid heb je niet als je ergens vast in dienst bent. Je kan niet zomaar zeggen ‘ik wil iets anders doen’. Dat gaat niet.’
Voordeel 2: Meer veiligheid
‘Als consultant heb je een extra veiligheid. Wanneer je vast in dienst bent als IT-er in een bedrijf, en dat bedrijf moet besparen of gaat failliet, dan zal je op zoek moeten naar iets nieuws. Wanneer dit zou gebeuren bij iStorm Projects, klop ik aan bij Eric en dan zoekt hij voor mij een nieuw project bij een nieuwe klant. Ik ben nooit mijn job kwijt, wanneer mijn project ophoudt.’
Voordeel 3: Solliciteren doe je nooit alleen
‘Wie op zoek gaat naar een nieuwe job staat er meestal alleen voor. Je moet zelf informatie over het bedrijf opzoeken, de vacature goed bekijken en je voorbereiden op het sollicitatiegesprek. Als consultant moet je natuurlijk ook solliciteren voor je opdrachten bij klanten. De klant moet zeker zijn dat jij de consultant bent, die hij of zij nodig heeft. Maar ik krijg altijd heel wat inside information voor zo’n gesprek. Eric geeft mij altijd wat tips. Hij weet wat de klant ongeveer gaat vragen en we bereiden het gesprek samen voor.’
Voordeel 4: Andere manier van werken
‘Dit voordeel is misschien niet voor iedereen, maar ik vind het leuker om te werken voor een klant, om een service te leveren. Het is helemaal anders dan rechtstreeks voor een werkgever werken. Je kan een klant echt verder helpen en dat voelt anders. Het vraagt ook een andere skillset. Zo moet je je altijd aanpassen naar de klant: op het ene project verwacht de klant bijvoorbeeld formele communicatie, terwijl een andere klant het graag wat losser wil.’
Voordeel 5: Jij bent de expert
‘Klanten bij wie je een project uitvoert, rekenen op jouw expertise. Als ze vragen hebben, stellen ze die aan jou. Ze beschouwen je niet als een medewerker maar als een externe expert. Dat heeft soms ook het voordeel dat je bij interne bedrijfspolitiek niet betrokken bent. ‘Ik ben hier enkel als extern expert’, zeg ik dan. Maar af en toe heeft het ook nadelen. Zo staan externe consultants soms op een andere parking of hebben ze geen recht op een extra pauze of een gratis lunch in de cafetaria.’
Voordeel 6: Jezelf verbeteren
‘Wanneer je ergens wordt aangenomen pas je meestal in een vakje. Jij bent datgene wat die organisatie nodig heeft, je voert een bepaald takenpakket uit en daar stopt het. Vaak is er geen ruimte of budget om jezelf verder te ontwikkelen. Zeker wanneer je bijvoorbeeld de enige IT-er bent binnen een organisatie, dan heb je geen tijd om opleidingen te volgen.’ ‘Stel je werkt als IT-er vast in dienst bij een bouwbedrijf. Jij bent de IT afdeling en zal enkel datgene doen, wat het bouwbedrijf nodig heeft. Is er geen behoefte aan software development, dan zal je die vaardigheid niet kunnen ontwikkelen op je job. Als consultant kan je dit wel doen. Je traint je skills in opleidingen en kan ze verder ontwikkelen in de praktijk op nieuwe projecten.’
‘iStorm Projects is het gewoon om opleidingen aan te bieden. Je krijgt de mogelijkheid om trainingen te volgen, examens af te leggen en certificaten te behalen. Op die manier kan je groeien en projecten doen waar steeds andere skills voor nodig zijn. Dat is niet enkel interessant voor jonge IT-ers die hun carrière willen opbouwen maar ook voor ervaren IT-ers die zich willen specialiseren.’
Voordeel 7: Er wordt naar je geluisterd
‘In sommige bedrijven is er slechts één evaluatiegesprek per jaar. Bij iStorm Projects gebeurt dit doorheen heel het jaar. Eric polst geregeld hoe het gaat, we doen 360graden evaluaties en we houden elkaar op de hoogte. Zo krijg je veel meer inzicht in waar je naar toe wilt met je carrière en kan je dit ook veel eenvoudiger aanbrengen bij je leidinggevende.’
Voordeel 8: Een carrière die blijft uitdagen
‘Bij iStorm Projects bouw je aan je loopbaan. In evaluatiegesprekken maken we een roadmap en leggen we doelen vast. Dit geeft me veel motivatie en doet mijn carrière sneller groeien. Als ik ergens vast zou zitten in een job waar ik niet meer kan groeien en zou moeten vechten voor een opslag, dat zou ik niet volhouden. Door doelen te stellen en die te behalen, blijf je jezelf uitdagen.’
Voordeel 9: Een bedrijfswagen
‘Als consultant heb je een bedrijfswagen nodig. Je zit immers niet altijd op hetzelfde kantoor. Een ander project, betekent een andere klant en een andere locatie. Het is een heel praktisch voordeel, maar voor mij wel een belangrijk voordeel. Zo’n auto voegt ook waarde toe aan je loonpakket zonder te moeten onderhandelen over je brutoloon.’
Niet iedereen kan als consultant aan de slag
De voordelen die Tom hier deelt, vindt hij zelf een pluspunt aan het werken als consultant. Maar natuurlijk telt dat niet voor iedereen. ‘Er zijn mensen die liever wel 10 jaar dezelfde job uitvoeren, die liever op één vaste plek werken en die graag altijd hetzelfde doen. Maar als je dat niet bent, loont het om te werken als consultant.’ ‘Ik merk dat er wel een trend komt naar meer consultancy. Vroeger was het gangbaar om 40 jaar dezelfde job te doen, vandaag wordt er veel vaker gewisseld. Dankzij consultancy kan dat gewoon veel gemakkelijker.’
‘Ook voor bedrijven is consultancy interessanter,’ legt Tom uit. ‘In plaats van een sollicitatieprocedure op te starten en te moeten inschatten of iemand wel de juiste IT-kennis heeft, kunnen ondernemers veel sneller en efficiënter te werk gaan door een consultancy bureau in te schakelen. Past het profiel van de consultant toch niet bij de taak voor handen? Dan kan een andere consultant de klus wel klaren. Zo kunnen ze heel wat tijd en geld besparen aan selecties, assessments en opleidingen.’
Wil je net als Tom starten als consultant in IT? Of heeft jouw bedrijf nood aan een expert in IT? Neem contact op met Eric De Prins via eric.deprins@istorm-projects.be