Services de recrutement et de consultance IT

• En occupant un rôle d'Architecte Java chez notre client, vous assurez l'implémentation technique des composants « métiers » dans différents écosystèmes.
• Vous apportez votre expertise en matière de développement Java dans le cadre de projets et / ou dans la maintenance évolutive et corrective des composants existants.
• Vous accompagnerez le client en le conseillant et participerez activement aux réalisations tantôt de manière autonome, tantôt en équipe.
• Vous encadrez des profils plus junior au jour le jour.

• Définir et gérer le portefeuille global d’applications métier, incluant la gouvernance et le cycle de vie des solutions.
• Coordonner, avec les départements métiers, les évolutions applicatives en garantissant une transition fluide vers l’exploitation, tout en maximisant la création de valeur.
• Superviser la livraison des solutions applicatives orientées vers l’automatisation des processus métiers (ERP, CRM, HRS, LMS, MES, logistique, etc.).
• Gérer l’ensemble du cycle de vie des logiciels applicatifs à l’échelle du groupe.
• Établir le catalogue de services applicatifs, en suivre les performances, et organiser les revues avec les parties prenantes.
• Définir et mettre en œuvre les stratégies de déploiement en accord avec les partenaires métiers, afin d’assurer une bonne adoption des outils.
• Encadrer la gouvernance en matière de support, de gestion des changements et de sécurité.
• Négocier et superviser les accords de support et les indicateurs de performance (KPI).
• Encourager une culture d’amélioration continue et d’innovation.
• Piloter les projets avec les équipes internes et les partenaires externes.( 5fte) 
• Gérer le budget global lié aux applications (dont ERP type SAP).
• Participer à l’évaluation de nouvelles technologies et solutions selon les tendances du marché.
• Collaborer avec les équipes formation pour améliorer la montée en compétences et l’adoption des systèmes.

Core Responsibilities:

• IT Strategy Development: Design and implement IT strategies that align with the company's business vision, ensuring technology investments support overall growth and digital evolution.
• Technology Project Oversight: Supervise the end-to-end execution of IT projects, ensuring timely delivery within budget while maintaining high-quality standards.
• Leadership & Team Management: Guide, support, and mentor an IT team of 30 members, cultivating a collaborative and forward-thinking work environment.
• Resource Planning: Efficiently allocate resources to meet project and operational demands while collaborating with both internal teams and external service providers.
• Risk & Compliance Management: Identify potential challenges and develop mitigation strategies. Ensure IT operations comply with industry regulations and security frameworks.
• Stakeholder Engagement: Maintain clear and open communication with business leaders to align IT initiatives with organizational needs and provide regular progress updates.
• Quality & Performance Assurance: Establish industry best practices, enforce compliance standards, and implement performance metrics to drive excellence in IT service delivery.
• Governance & Audit: Develop governance structures to maintain alignment with corporate policies, oversee compliance measures, and manage relationships with auditors.
• Information & Data Governance: Formulate and enforce a cohesive strategy for information management, ensuring compliance with regulatory requirements and standardizing data practices across the enterprise.
• Vendor & Supplier Management: Negotiate and manage partnerships with external IT vendors to ensure service agreements are met and drive continuous improvement in supplier performance  

Performance Metrics:

• Project Delivery Success: Percentage of IT projects completed on schedule, within scope, and budget.
• Operational Efficiency: Effectiveness in optimizing IT resources and infrastructure.
• Business Satisfaction: Evaluation of stakeholder feedback and user satisfaction regarding IT services.
• Compliance Adherence: Meeting regulatory and governance standards for IT policies.
• Financial Oversight: Cost control and efficiency in managing IT expenditures.

Ongoing Key Initiatives:

• Transition to SAP S/4HANA under the transformation program.
• IT support for business expansion projects, including manufacturing capacity increase and service innovation.
• Strengthening cybersecurity posture to align with ISO27001, NIS2, and IEC62443 standards.
• Transitioning IT services to a more customer-focused operating model.

• Concevoir et développer des interfaces utilisateur performantes et intuitives avec Angular et CSS.
• Assurer la qualité du code frontend en écrivant des tests unitaires et d'intégration avec des outils comme Jasmine, Karma, ou similaires.
• Collaborer avec l’équipe backend pour intégrer les fonctionnalités et s’assurer d’une communication fluide entre les couches applicatives.
• Optimiser les performances frontend pour garantir une expérience utilisateur fluide et rapide.
• Participer activement à la définition des designs et à la mise en place de bonnes pratiques pour le développement frontend.
• Comprendre les bases du développement backend (Java, Spring Boot) pour mieux intégrer les solutions frontend dans l'ensemble des projets.
• Contribuer à la conception et à l’utilisation des pipelines CI/CD pour automatiser les déploiements frontend.
• Participer au développement et au déploiement d’applications mobiles sur les stores Android et Apple, en assurant leur conformité aux exigences des plateformes.
• Avoir des notions de Docker et des environnements de conteneurisation pour assurer une bonne collaboration entre le frontend et le backend.
• Collaborer étroitement avec les parties prenantes pour comprendre les besoins métier et les traduire en solutions techniques pertinentes.

• Vous êtes référent sur les technologies du domaine applicatif et définissez la trajectoire technique à venir (obsolescence, upgrade, optimisation),
• Vous êtes responsable des spécifications techniques que vous aurez à valider
• Vous soutenez, conseiller, orienter techniquement une petite équipe de développeurs PHP, SQL, PlanetPress en Belgique et à l'étranger (europe), et le cas échéant vous réaliser des travaux de développement,
• Vous veillez au respect des normes et procédures en vigueur (architecture, sécurité, qualité, documentation …) et êtes force de proposition,
• Vous effectuez la revue de codes,
• Dans le cadre de votre travail, vous êtes amené à formuler des propositions d’améliorations pour optimiser les process informatiques.
• Exécuter les tâches inhérentes à votre fonction telles que reprises ci-dessous:
• Documenter votre travail en suivant les procédures – en référence aux normes ISO- et dans Confluence.
• Partager/transmettre votre savoir aux autres collaborateurs pour palier d’éventuelles absences.
• Se distinguer par votre polyvalence et vous assurer de l’apprentissage en back-up d’au moins un autre poste dans l’entreprise et en accord avec le manager

• Evaluer et analyser les demandes de support
• Evaluer les demandes de suivi et amélioration de rootcause
• Conseiller et veiller aux techniques de codage et support d’utilisation
• Gérer les bases de données nécessaires à ses programmes
• Participer à la migration de plateforme
• Former les utilisateurs opérationnels aux programmes mis en place et assurer ainsi la transition vers la production
• Participer à la vérification du code des autres développeurs
• Se mettre à disposition si possible pour assurer un monitoring de nuit